Boletín electónico Ceo.cl
http://www.ceo.cl/newtenberg/609/article-10380.html
¡Fama! Un malentendido – sobre Albert Camus
Albert Camus ha sido incomprendido durante mucho tiempo, pero una nueva traducción de sus cuadernos completos ofrece...
Advierten estancamiento tecnológico en Chile
Agosto 3, 2005
PUBLICACIONES
Libros
Capítulos de libros
Artículos académicos
Columnas de opinión
Comentarios críticos
Entrevistas
Presentaciones y cursos
Actividades
Documentos de interés
Google académico
DESTACADOS DE PORTADA
¿La IA hará que el artículo académico quede obsoleto?
La caída del artículo de investigación y el auge del manuscrito vivo. Por Kevin S. Smith, 11 de mayo de 2026...
Los programas de posgrado tienen un problema con la IA que no están nombrando.
El Índice de Habilidades de Graduados de la India de 2025 sitúa la proporción de graduados indios empleables en el...
Más allá de las habilidades: Por qué la narrativa definirá la supervivencia en la era de la IA.
En universidades de todo el mundo, se está produciendo un cambio silencioso pero trascendental. Los estudiantes...
Artículos relacionados
¿Hay politización en las universidades on es un espejismo?
Breve entrevista del diario El Mercurio del día 21 de diciembre de 2024 —¿Cómo considera que se forjó el prestigio de las universidades?¿Cree que esto se podría ver amenazado por la politización que la misma encuesta está dando cuenta? Respuesta: El prestigio de las...
Índice Generación Digital – 2005
El día 11 de agosto, 2005, Educarchile.cl, ADIMARC y VTR dimos a conocer el Índice Generación Digital - 2005, el cual fue ampliamente comentado por los medios de comunicación. Ver un resumen de la presentación en Educarchile.cl y, en el mismo sitio, la presentación...
Universidades estatales: los puntos críticos de la gestión
El Mercurio, 5 agosto 2005, reproduce opiniones del autor sobre este tema. Más abajo, cuestionario completo enviado por el diario y respuestas del autor. Opinión recogida por El Mercurio La falta de gobiernos corporativos que permitan desarrollar estrategias de cambio...
0 Comments